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贛州城市投資控股集團(tuán)有限責(zé)任公司是贛州市政府直屬、市國(guó)資委監(jiān)管的國(guó)有獨(dú)資企業(yè)。注冊(cè)資本金300億元，資產(chǎn)總額超千億元。集團(tuán)目前有全資、控股子公司62家、參股公司45家。

贛州生態(tài)環(huán)境工程投資有限責(zé)任公司（簡(jiǎn)稱贛州生態(tài)投資公司）是贛州城市投資控股集團(tuán)有限責(zé)任公司的一級(jí)全資子公司，注冊(cè)資本金10億元，位于贛州市章貢區(qū)長(zhǎng)岡路13號(hào)達(dá)芬奇5號(hào)樓九江銀行大廈7層。在集團(tuán)公司市場(chǎng)化轉(zhuǎn)型發(fā)展戰(zhàn)略引領(lǐng)下，贛州生態(tài)投資公司充分借力集團(tuán)公司各類資源優(yōu)勢(shì)，以市場(chǎng)化模式積極拓展生態(tài)環(huán)境業(yè)務(wù)板塊，突出做好生態(tài)環(huán)境資源整合、產(chǎn)業(yè)投資、資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)等業(yè)務(wù)，爭(zhēng)取用3-5年時(shí)間把公司打造成為省內(nèi)一流，集生態(tài)環(huán)境治理、投資、運(yùn)營(yíng)等為一體的優(yōu)質(zhì)環(huán)保企業(yè)。

根據(jù)公司員工崗位缺員情況，為滿足市場(chǎng)化轉(zhuǎn)型發(fā)展各項(xiàng)工作的人才需求，強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)，提升核心競(jìng)爭(zhēng)力，增強(qiáng)專業(yè)人才隊(duì)伍力量，決定面向社會(huì)公開招聘1名員工。此次招聘由生態(tài)投資公司委托第三方專業(yè)招聘機(jī)構(gòu)承辦招聘服務(wù)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘職位和人數(shù)

詳見附件：《贛州生態(tài)環(huán)境工程投資有限責(zé)任公司2021年公開招聘職位表》

二、崗位職責(zé)及任職要求

（一）詳見附件：《贛州生態(tài)環(huán)境工程投資有限責(zé)任公司2021年公開招聘職位表》

（二）有下列情形之一的不受理應(yīng)聘：

1.具有《中華人民共和國(guó)公司法》第一百四十六條所列情形之一的；

2.受過刑事處罰的；

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的；

4.因違法違紀(jì)被行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)辭退（解除聘用合同）、開除的；

5.為集團(tuán)高管和中層以上管理人員的親屬或特定關(guān)系人的；

6.有其他不適宜聘用情形的。

（三）其他要求

取得預(yù)備技師職業(yè)資格證的技師學(xué)院全日制預(yù)備技師班畢業(yè)生，可視同本科學(xué)歷報(bào)考。

三、招聘程序

（一）個(gè)人報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)職位

報(bào)名時(shí)間：2021年10月23日-2021年10月30日17:00。凡符合條件者均可報(bào)名。報(bào)名者請(qǐng)直接向生態(tài)投資公司綜合部現(xiàn)場(chǎng)投遞簡(jiǎn)歷。

（二）資格審查

1.資格審查時(shí)間：暫定為2021年10月23日-2021年11月1日，并貫穿于招聘工作的全過程(含聘用后的試用期內(nèi))，對(duì)應(yīng)聘人員提供的信息、材料與所報(bào)崗位條件不符，經(jīng)核查屬實(shí)的，取消資格。

2.資格審查方式：以下相關(guān)證件及材料請(qǐng)發(fā)送至指定郵箱2880627103@qq.com

3.資格審查時(shí)需提供以下證件、資料：①本人身份證原件及復(fù)印件；②畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件；③國(guó)內(nèi)學(xué)歷、學(xué)位的，提供中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢生成有二維碼的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》或取得預(yù)備技師職業(yè)資格證的技師學(xué)院全日制預(yù)備技師畢業(yè)證、中國(guó)學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)學(xué)位查詢結(jié)果；國(guó)外學(xué)歷、學(xué)位的，提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》；④招聘崗位要求的其他證件(證明)原件及復(fù)印件；⑤各類業(yè)務(wù)技能、職稱證書和重大獎(jiǎng)勵(lì)原件、復(fù)印件；⑥《報(bào)考承諾書》（詳見附件2）；⑦近期免冠同底1寸彩照1張。

下列人員還需提供如下材料：①委托他人資格審查的，須提供委托授權(quán)書、被委托人身份證原件及復(fù)印件1份；②機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員，應(yīng)出具單位、主管部門及組織人事部門同意報(bào)考的證明；③大學(xué)生村官、“三支一扶”人員、特崗教師等有服務(wù)期要求的人員報(bào)考，需出具相關(guān)單位及主管部門同意報(bào)考的證明；④任職要求中其他需提供的材料。

（三）筆試

筆試內(nèi)容為招聘崗位相應(yīng)的專業(yè)理論知識(shí)和綜合能力素質(zhì)測(cè)試。參加筆試人員與所應(yīng)聘崗位的比例少于5:1的，原則上不予開考。筆試合格線60分，60分以下的人員不得參加面試。筆試人員須攜帶本人身份證原件等；到指定地點(diǎn)參加考試，未按規(guī)定時(shí)間到達(dá)考場(chǎng)的視為主動(dòng)放棄。

碩士研究生及以上學(xué)歷報(bào)考人員，可免筆試直接進(jìn)入面試。第一輪面試結(jié)果低于60分的，不能進(jìn)入第二輪面試。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。

（四）面試

按照不少于3:1的比例進(jìn)入結(jié)構(gòu)化面試。面試主要考察候選人的適崗條件、心理調(diào)適能力、語言表達(dá)能力、實(shí)際工作能力和招聘崗位應(yīng)具備的基本知識(shí)。

碩士研究生及以上學(xué)歷應(yīng)聘人員面試分兩輪單獨(dú)舉行，主要考察候選人的基本素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)、工作業(yè)績(jī)及能力等。按照第一輪成績(jī)占比40%、第二輪成績(jī)占比60%計(jì)算總成績(jī)。第一輪面試側(cè)重了解應(yīng)聘人員基本情況、綜合素質(zhì)、工作業(yè)績(jī)等方面的情況；第二輪面試側(cè)重了解應(yīng)聘人員分析解決問題能力，現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)變能力，崗位匹配度等方面的情況。

面試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。

（五）體檢與背景調(diào)查

按照筆試成績(jī)占40%，面試成績(jī)占60%的比例計(jì)算總成績(jī)（研究生面試總成績(jī)與本科生應(yīng)聘總成績(jī)一并按高分到低分排序），根據(jù)對(duì)應(yīng)崗位招聘人數(shù)1：1的比例，從高分到低分的順序確定體檢與背景調(diào)查人選，列為擬錄用人選候選人選。

體檢與背景調(diào)查人選需在市級(jí)以上三甲醫(yī)院按國(guó)家公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用考生自理。

經(jīng)體檢和背景調(diào)查合格的擬錄用人選候選人選，確定為擬錄用人選。

若背景調(diào)查中發(fā)現(xiàn)擬錄用候選人選存在個(gè)人誠(chéng)信、職業(yè)操守、道德、遵紀(jì)守法、已被集團(tuán)（含下設(shè)子公司）出資設(shè)立的合資公司錄用等方面問題的或出現(xiàn)自愿放棄體檢與背景調(diào)查或體檢不合格、背景調(diào)查未通過等情形的，應(yīng)取消其擬錄用候選人資格。同時(shí)，可視情按照總成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)其他總成績(jī)合格人員為擬錄用候選人選，并進(jìn)行背景調(diào)查。

（六）會(huì)議審議

經(jīng)資格審查、筆試、面試，并通過體檢和背景調(diào)查的擬聘用人選名單，提請(qǐng)生態(tài)投資公司黨支部研究討論，經(jīng)營(yíng)班子會(huì)議審議通過，確定擬聘用人選名單,提請(qǐng)集團(tuán)黨委備案審議，通過擬聘用人選名單。

（七）公示

1.過程公示。在市國(guó)資委及集團(tuán)官網(wǎng)等公示通過資格審查入圍筆試、面試、體檢與背景調(diào)查人選名單，公示時(shí)間為3天。公示期滿無異議的，進(jìn)行下一環(huán)節(jié)。否則，視情遞補(bǔ)。

2.結(jié)果公示。在市國(guó)資委及集團(tuán)官網(wǎng)等公示集團(tuán)黨委會(huì)議審議通過的擬聘用人選名單，公示時(shí)間為5天，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期滿無異議后，由生態(tài)投資公司綜合部辦理聘用手續(xù)。公示期滿無異議，但在規(guī)定時(shí)間內(nèi)（一般為1個(gè)月內(nèi)）未說明理由不來報(bào)到的，按其自行放棄處理，取消其聘用資格，視情遞補(bǔ)。

四、聘用及相關(guān)待遇

新聘用人員辦理入職根據(jù)《贛州城投集團(tuán)勞動(dòng)合同管理辦法》（贛城控辦字〔2019〕35號(hào)）有關(guān)規(guī)定，首次聘用期限為3年，試用期為3個(gè)月。試用期滿考核合格的，予以聘用；不合格的，取消聘用。

新聘用并辦理入職手續(xù)人員在試用期內(nèi)離職的，可從該崗位公開招聘總成績(jī)合格的人選中，按高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，按程序重新確定擬聘用人選。

薪酬待遇按照集團(tuán)勞動(dòng)合同管理辦法、員工薪酬管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，享受集團(tuán)養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金待遇。

附件：1.《贛州生態(tài)環(huán)境工程投資有限責(zé)任公司2021年公開招聘職位表》

2.《報(bào)考承諾書》

公司地址：江西省贛州市章貢區(qū)長(zhǎng)岡路13號(hào)達(dá)芬奇5號(hào)樓7層

聯(lián)系方式：0797-8166326 生態(tài)投資公司綜合部

第三方招聘機(jī)構(gòu)人：姚女士

聯(lián)系方式：18070490024

2021年10月21日

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